在您与老板之间存在劳动争议的情况下，您可以考虑以下几种方式来解决。 寻求调解或仲裁。可以尝试通过劳动监察大队进行调解或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 谈判协商。如果双方都能接受对方的条件，可以通过谈判协商解决问题。在这种情况下，您需要准备好相关的证据，并且确保自己的权益得到保护。 诉讼程序。如果上述方法都无法解决问题，您还可以选择通过诉讼程序解决争议。在起诉之前，建议先收集充分的证据并了解相关法律规定。 法律援助。如果您没有足够的经济能力聘请律师，可以寻求法律援助机构的帮助，以获得专业的法律支持。 无论采取哪种方式解决争议，都需要遵循相关的法律法规，尊重他人的权利和尊严，同时也要维护自己的合法权益。希望这些建议能够帮助到您。