您好！如果您的公司或您个人遇到雇主拖欠工资的问题，可以考虑以下步骤。 保存所有相关证据，包括但不限于书面协议、转账记录、短信、电话录音等。 联系当地的劳动监察大队或者工会组织寻求帮助和指导。 如果情况严重，可以向当地的人力资源和社会保障局举报，由其介入调查处理。 可以尝试与雇主协商解决，提出合理的要求，如延长支付期限、分期支付等方式。 请记住，在任何情况下都要确保自己的行为合法合规。如果您需要专业的法律意见，请联系具备相应资质的律师进行咨询。