您好！根据《工伤保险条例》的规定，您因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。您的工伤等级为九级，按照《工伤保险条例》的规定，您可以获得如下赔偿。 医疗费。根据医院出具的医疗费用单据和诊断证明等材料计算。 治疗期间的生活费。根据当地生活指数和伤残等级计算。 工伤补助。按照国家规定标准发放。 请您注意的是，具体赔偿金额需要根据您的实际情况来确定，建议您尽快向用人单位或社保部门申请工伤认定，并提交相关资料进行鉴定。同时，如果您对赔偿有异议，也可以依法通过劳动争议仲裁程序解决。希望我的回答能够帮到您，祝您早日康复！