尊敬的客户， 首先感谢您的信任和选择我们的服务。关于您提到的工资未按时发放的问题，我们建议您可以采取以下措施。 与公司进行沟通。尝试直接与公司的HR或者人力资源部门联系，了解具体的拖欠原因，并询问是否可以约定一个新的发薪日。 建立证据链。保留所有与公司沟通的记录，包括邮件、短信等，以备不时之需。 向劳动监察部门投诉。如果公司仍然拒绝支付工资，您可以向当地的劳动监察大队投诉，他们会介入调查并要求公司按照法律规定支付工资。 就业仲裁。如果您认为公司行为违法或严重损害了您的权益，可以考虑通过就业仲裁程序寻求救济。 请注意，以上建议仅作为参考，具体情况还需根据实际情况分析。希望上述信息能够帮助到您，如有其他疑问，请随时联系我们。祝工作顺利！