首先，您需要确认您的权益是否受到侵犯。如果您认为自己的合法权益受到了损害，可以考虑以下几个步骤。 与雇主沟通。您可以尝试与您的雇主进行沟通，解释您的情况，并要求立即支付剩余的工资和赔偿金。 法律咨询。如果您的权益受到侵害，建议寻求专业的法律帮助，以便更好地维护您的合法权益。 提起诉讼。如果您的权益被严重侵犯，且协商未果，则可能需要向法院提起诉讼，以保护自己的权益。 保留证据。在任何纠纷中，保留相关证据是非常重要的，这可以帮助您证明自己的立场和权利。 最后，希望您能够尽快解决这个问题，确保自己权益不受侵犯。