尊敬的客户， 根据您提供的信息，您在工作期间遭遇到了不公正待遇，包括工资拖欠、无法请假以及被要求加班至深夜等情况。这些行为违反了相关法律法规，侵害了您的合法权益。 针对您提出的离职请求，建议您先与公司的负责人进行沟通，明确告知您的离职意向，并询问是否有可能协商解决。如果公司拒绝协商或未能提供合理的解决方案，您可以考虑向当地的人力资源和社会保障部门投诉，或者直接提起劳动仲裁以维护自己的权益。 此外，考虑到您即将参军服役，建议您及时与相关部门联系，了解相关的退伍安置政策和程序，以便做好相应的准备。 最后，希望您能够尽快得到妥善的处理，祝您生活愉快！