我公司上班15年，其中有5年未签定劳动合同，可进行劳动仲裁吗？_免费法律咨询_法律部落

我公司上班15年，其中有5年未签定劳动合同，可进行劳动仲裁吗？

2019-06-22 18:13

共1个律师回复

刘律师

回答数：858

您好，可以的，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。

2019-06-22 18:13:34

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