您好，根据您提供的信息，如果您的公司因经营困难或其他原因而关闭，这可能会影响员工的收入。如果您认为自己没有得到应有的报酬或者存在其他争议，您可以考虑以下步骤。 沟通协商。首先尝试与您的老板进行直接的沟通，了解其决定的原因，并表达自己的需求和担忧。 寻求第三方调解。如果双方无法达成一致，可以考虑寻求第三方如劳动仲裁委员会或人力资源部门的帮助进行调解。 提起诉讼。如果情况严重到需要通过法律途径解决，建议向当地人民法院提起诉讼。 在处理此类纠纷时，及时收集和保存相关证据是非常重要的。包括但不限于工作合同、工资单、考勤记录等文件，以及与雇主之间的往来邮件、短信等通信记录。 此外，为了避免类似问题的发生，在日常工作中保持良好的沟通渠道是十分必要的，避免产生误解和冲突。希望以上信息对您有所帮助。