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2024-09-20 19:25:05
首先，您应该立即向当地的劳动监察大队或人力资源和社会保障局投诉这家养生馆，以获取法律援助和帮助。 其次，您可以寻求法律意见，因为法律规定了员工有权要求支付工资，并且如果他们没有签订书面劳动合同，则可以请求经济补偿金。在这种情况下，您可能需要收集关于您的工作时间、工资水平和其他相关细节的证据。 最后，建议您考虑聘请一位经验丰富的律师来处理此事，以便更有效地维护您的权益。律师可以帮助您了解您的权利，并为您提供最佳的解决方案。
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