首先，您需要确保您的工伤事故得到了妥善的处理，并且已经完成了伤残鉴定。接下来，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法规，您可以考虑以下几种可能的赔偿方式。 一次性伤残补助金。这是针对因工致残而丧失部分或全部劳动能力的劳动者的一种补偿措施。标准由省级人民政府规定。 医疗费用报销。如果伤情严重，治疗过程中产生的医疗费用可以按照国家相关规定进行报销。 生活护理费。如果您无法从事原工作，需要雇佣他人照顾日常生活，则可申请享受生活护理费。 伤残津贴。对于完全丧失劳动能力的职工，可以领取一定期限的伤残津贴作为生活来源。 就业培训补贴。如果您的伤残导致了职业限制，相关部门可能会提供就业培训补贴帮助您重新就业。 其他经济补偿。如停工留薪期内的工资待遇、一次性伤残就业补助金等。 请注意，具体赔偿金额需要根据您的实际情况（包括但不限于伤残等级、工作年限、所在地区政策等）来确定。在了解伤残鉴定结果后，您可以与用人单位协商具体的赔偿方案。同时，建议及时咨询专业的律师以获取更详细的指导和建议。