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2024-10-10 13:40:04
您有权要求公司按照法律规定支付未签劳动合同双倍工资和补缴社会保险费用。此外，如果公司存在拖欠工资的情况，您可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁解决争议。 请注意，具体的维权策略应根据当地的具体规定和实际情况来确定，并建议您在处理此类纠纷时寻求专业的法律帮助。
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您好！我上班已经有一年多了，因为平时公司没有法定节假日，本月12日我请假5天，假期还没结束我就开始生病了，19日公司通知我不要去上班了，等需要我上班时再通知。在这之前公司一直拖着没跟我签订劳动合同，也没交纳社保，说好的各种补贴也没兑现，目前还欠我一个月的工资。请问我该如何维权呢？
2024-10-10 13:40您有权要求公司按照法律规定支付未签劳动合同双倍工资和补缴社会保险费用。此外，如果公司存在拖欠工资的情况，您可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁解决争议。 请注意，具体的维权策略应根据当地的具体规定和实际情况来确定，并建议您在处理此类纠纷时寻求专业的法律帮助。
