首先，我要强调的是，任何违反法律法规的行为都是违法的。因此，如果你认为你可能触犯了相关法律规定，建议立即停止违法行为并寻求专业的法律帮助。 关于你的具体问题，如果公司的行为合法且合理，那么你有权要求公司退还多扣发的工资。然而，在某些情况下，比如员工在工作期间确实接受了客户的红包，并且这些红包是合法的（例如，客户给的是合理的感谢礼），在这种情况下，公司有权利根据其内部规定处理这种行为，这包括但不限于扣除相应的工资或福利。 请注意，每个公司都有自己的规章制度和政策来管理这类情况，所以最好先了解公司的相关政策。同时，如果你对公司的做法有疑问，可以考虑与人力资源部门沟通，以获取更详细的解释和指导。 请记住，遵守劳动法规和职业道德是非常重要的，因为它们不仅保护你的权益，也维护整个社会的稳定和发展。如果有任何法律问题需要解决，请务必寻求专业的法律援助。