您好！关于您的情况，如果您的行为是在行使正当权利的情况下发生的，并且没有造成严重的后果或者经济损失，那么可能不会构成犯罪。但是，如果公司的财产损失较大，您可能会面临一定的法律责任。 建议您与公司进行沟通，协商解决工资问题。同时，如果您认为自己在行使正当权利时造成了轻微的损害，可以考虑向警方报案并请求调解，以减轻自己的责任和影响。 请注意，任何行为都应遵守相关法律法规，避免引发不必要的法律纠纷。希望我的回答对您有所帮助。