您好！根据我国《工伤保险条例》的规定，如果员工在工作时间、工作场所内受到事故伤害，并且符合认定为工伤的条件，那么可以申请工伤认定。您的父亲在上班期间因救人受伤，如果属于在工作时间和工作岗位上受到事故伤害的情况，应当认定为工伤。 但是需要注意的是，在实际操作中，还需要结合具体的案情进行判断，比如是否符合“事故”、“被救人员”的定义等。此外，具体赔偿标准也会因为地区和具体情况的不同而有所差异。 建议您及时向当地劳动保障部门或者相关部门咨询，以便获得更准确的信息和支持。同时，如果需要进一步的帮助，也可以考虑寻求专业的法律顾问提供法律服务。