您描述的情况涉及到劳动争议，您可以考虑以下步骤。 收集证据。如果您有相关合同或工作证明等文件，这些都可能成为支持您的主张的重要证据。 与雇主沟通。尝试直接与雇主沟通，询问工资发放情况，并要求提供一份正式的薪资单。如果他们拒绝合作，您可以通过书面形式表达您的不满和请求解决。 寻求调解。可以向当地的劳动仲裁委员会申请调解，以解决问题。 投诉或举报。如果上述方法无效，您可以将雇主的行为提交给当地的人力资源和社会保障部门进行调查。 请注意，在采取任何行动之前，建议您先了解当地的相关法律规定和程序，以便更好地保护自己的权益。同时，避免在未经充分准备的情况下采取过激行为，以免引发不必要的冲突。