拖欠工资属于劳动争议，根据《劳动法》和《劳动合同法》，劳动者有权要求用人单位按时足额支付劳动报酬。如果您已经尝试与用人单位协商解决但未能达成一致，委托律师提起诉讼是一个合理的选择。 在委托律师之前，您需要确保证据材料齐全，包括但不限于劳动合同、工资支付记录、工作证明、拖欠工资的证据等。这些证据将帮助律师更好地为您争取权益。 起诉前，律师会帮您准备诉讼材料，包括起诉状、证据清单等，并提交至有管辖权的人民法院。诉讼过程中，律师将代表您出庭，与对方进行法律辩论，争取您的合法权益。 关于律师费用，这通常会根据案件的复杂程度、律师的资质和经验以及当地的律师收费标准来确定。您可以与律师协商确定合适的费用。如果担心费用问题，您也可以考虑申请法律援助，特别是如果您的经济状况符合法律援助的条件。 最后，请注意，诉讼是一个耗时的过程，可能需要数月甚至更长时间才能得到最终判决。因此，在决定起诉之前，请确保您已经考虑了所有可能的解决方案，并准备好应对可能的诉讼时间。