你好！首先，建议你尽快与公司沟通并要求提供相关证据证明你的离职情况。其次，可以考虑向当地的劳动监察部门举报公司的违法行为，以维护自己的合法权益。最后，如果上述方法都无效，可以考虑通过法律途径解决，如申请劳动仲裁或提起民事诉讼。在任何情况下，请确保保留好所有相关的书面和口头证据，并及时跟进处理进度。希望这些建议对你有所帮助。