根据《工伤保险条例》的规定，劳动者在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，应当视同为工伤。因此，如果你在工作中受伤，并且符合上述条件，那么你可以向劳动行政部门申请认定为工伤。 关于提供资料的问题，一般来说需要提交以下材料。 工伤认定申请表； 事故发生经过和诊疗资料； 劳动能力鉴定证明（如果适用）； 职工伤亡事故调查报告书（如果有相关证据）。 其他与工伤认定相关的证明文件。 至于是否需要自己提供这些资料，以及由谁来提供，这取决于具体的法律法规规定和案件的具体情况。通常情况下，你作为劳动者可以按照法律规定要求用人单位为你提供所需的材料。建议你直接联系当地的劳动保障部门或人力资源和社会保障局，获取更准确的信息和指导。