您的情况属于劳动纠纷，您可以尝试以下方式解决。 要求出具书面的离职证明和工资支付记录。 向当地人力资源和社会保障局投诉，要求处理。 如果与公司协商不成，可以向当地人民法院提起诉讼。 同时，建议您收集相关的证据材料，如工作合同、工资单、考勤记录等，以备不时之需。希望这些建议能对您有所帮助。如果您需要更具体的法律指导或有其他问题，欢迎随时联系我。