你好.我现在遇到的问题--我在单位工作三年多,从去年开始老板一直就不给开提成,距离现在已经近一年半的时间,我找老板要她一直推三阻四各种说辞,也不说具体哪天给.提成越欠越多,多次跟她要钱无果,我们没有劳务合同,我手里只有每笔提成的明细和跟她要钱的聊天记录,现在我收到一笔顾客的货款钱,我想问问这笔钱我如果直接扣下充当提成钱,我犯不犯法
2024-10-12 03:06您好。根据您描述的情况,如果您有充分的证据证明您的工作成果已经完成,并且可以证明该款项是基于您的劳动成果而产生的,则您可以依据法律规定将该款项作为提成支付给您。在处理此类情况时,关键在于提供足够的证据来支持您的主张。 请注意,由于每个案件的具体情况可能不同,因此建议您在实际操作前咨询专业的法律顾问以获取最准确的指导。他们可以根据具体情况为您提供具体的法律意见和策略。同时,也请您注意保护自己的权益,避免因不当行为导致不必要的麻烦或损失。希望这些建议对您有所帮助。