根据您提供的信息，这起事故可能涉及多个法律层面的问题。首先，如果您们是雇员和雇主的关系，那么雇主需要对员工的工作进行安全管理和监督，以防止此类事故发生。如果雇主没有履行其职责，导致工作场所的安全条件不符合法律规定或标准，可能会被视为雇主的责任。 其次，关于车辆的所有权问题，如果是三轮车是由帮助雇主的人提供并使用的，而雇主只是在使用过程中支付了费用，则该车应视为雇主的财产。因此，在这种情况下，雇主应对因事故造成的损失承担责任。 然而，雇主和车主之间是否存在合同关系，以及是否可以协商解决这一争议，也需要具体情况具体分析。例如，如果雇主与车主有明确的雇佣协议，并且雇主已向车主支付了相应的费用，那么雇主有权要求车主承担部分或全部责任。 在这种情况下，建议您联系专业的法律顾问进行详细咨询和指导，以便了解您的权利和义务，并寻求最合适的解决方案。同时，为了避免类似情况的发生，雇主应当确保为员工提供一个安全的工作环境，并遵守相关的法律法规。