根据《工伤保险条例》的规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。因此，如果您的父亲在2002年因为交通事故受伤导致了腿部韧带断裂，并且已经按照规定进行了治疗和休息，那么根据上述规定，他的工伤保险应该予以赔偿。 至于韧带断裂是否属于一级伤残，这需要根据具体情况进行评估。一般来说，如果是由于意外伤害导致的重伤，可能会被评定为一级伤残；但如果是因为慢性疾病引起的损伤，则可能不会被评定为伤残等级。建议您与专业的法律机构或人力资源部门联系，以获取更准确的判断和指导。