你好,我想咨询,我工作是上一天休一天的工作,那么公司在节假日或休息日是否应该支付加班工资?

2021-06-15 11:14
1个律师回复
咨询我

安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬

2021-06-15 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26977今日律师解答 44050

相关推荐
我2016年2月底至3月初,共14天,由公司出资外出培训证件(原件在我自己手里),当初签了一份协议,服务未满2年,需自费70%,现在我提出辞职,公司扣费时,除去培训费外,将我出差期间14天的个人工资也要我承担70%,请问是否合理? 1回答
餐厅工作3年,营业额亏本3万, 1回答
正处于哺乳期,暂时家里走不开上班,想请事假到年底。公司合同还没有到期,公司人事不同意请事假这么久,我该怎么办?要是公司和我解除合同,我有赔偿吗? 1回答
劳动人事争议问题, 1回答
在公司仓库干了6年,员工出现问题,损失20万,我没有报告给领导,现在和他到期了不续签了 1回答
你好。我想咨询下,我爸爸在煤矿上因为工作弄住腿了。现在在医院住院。这个能算成带薪休假么 1回答
我目前大学毕业,来到一家教育机构,他和我说我们签订的是见习协议,签约两年,因为我明年还要参加公立学校的校招,所以只能签约见习协议,在见习期间,我的工资是保底2700,绩效奖励是600,满勤是200,五险一金是300,不过绩效奖励和五险一金的钱要到合约期完之后才能拿,而且我还要留3000的违约金,如果我明年校招成功的话,可以立刻解约,如果不成功的话可以留下来继续工作,而且如果在两年内,我主动离职,是要赔偿违约金和不支付我五险一金和绩效的钱,那么我想问一下这份合约合理吗? 1回答
今年2.13到一家公司实习,实习协议签到6.30,6.27日下班后去辞职。公司要求我交接一个月,我不愿意,(实习协议里写的七天的交接)后来让我当天晚上搬离宿舍,说让我直接搬走不用交接了。7.21没收到工资,问公司的行政,她说我没有遵守公司的规章制度,不给我发。本来6.27去辞职是想说提前三天辞职,后面的时间再交接。但是实习协议里好像有一条说要提前一个月提出辞职的。今天去劳动局那边,那边的工作人员打电话要协调,但是公司还是坚持不发。后面就让我申请劳动仲裁,劳动仲裁那边说我是实习他们不能处理,就让我去法院起诉。现在就想知道如果我去起诉的话,胜算有多大?是不是还要请一个律师? 1回答
你好 我父亲工伤 造成 腰椎和尾椎骨折但是当时没住院说是私下解决 但是都一个月了 还没给解决 所以我想问一下 如果现在我们通过法律渠道我们的胜算大吗 1回答
本人在小型木材加工厂上班,中午驾驶摩托车上班刚到厂区,与厂区装载机发生碰撞,导致右腿受伤住院,请问这种案件谁的责任大?工厂?或者装载机驾驶员? 1回答
查看更多