您好，根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者有权要求用人单位按照合同约定支付未及时足额支付的工资。在您的情况下，如果您的离职手续已经办理完毕，您可以向公司索要离职证明或者工作交接单等文件作为证据。此外，您也可以通过录音或者其他方式保存与公司之间的沟通记录，以备不时之需。如果您仍然遇到困难，建议寻求专业的法律援助，以便更好地维护自己的合法权益。