根据《劳动法》第3条的规定，劳动者有获得工资报酬的权利。因此，如果公司未在规定时间内支付7月工资，您有权要求公司支付，并可能需要向当地劳动行政部门投诉或提起诉讼来解决这个问题。 具体操作步骤如下。 与公司进行沟通。首先尝试通过书面形式通知公司您的需求，明确指出未按时发放工资的行为违反了法律规定。 提起仲裁。如果您和公司无法达成一致意见，可以考虑申请劳动仲裁，以维护自己的合法权益。 向法院起诉。如果上述方法都无法解决问题，您可以考虑将公司诉至法院，请求法院判决公司按照法律规定支付工资。 请注意，以上建议仅供参考，请根据具体情况选择合适的解决方案。