5000。去年6月23号。只工作了一个多月。

2025-05-31 06:11
1个律师回复
咨询我

尊敬的客户,根据您的描述,您在去年6月23日开始工作,但只工作了大约一个月左右。如果您有任何关于劳动法的问题或需要进一步的帮助,请随时与我联系,我会尽力为您提供专业的建议和解答。

2025-05-31 06:11:04

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 24673今日律师解答 51013

相关推荐
我2015年跟私人老板打工。到现在还有一半工钱不给。电话也不接 人也找不到 1回答
律师你好,我现在在一家奶茶店工作,我们这里普遍不签劳动合同。我1月份同老板提出离职,老板以年前年后一个月不能辞职为由,说我不能辞工,我说做到三月中旬。刚刚我就工资结算问题和老板发生争执。1、老板以我年后做不满一个月辞工为由,之前扣押的半个月工资不发放给我。2、我还在职,却不能休假,即便休假也要按请假一样扣日工资。老板说即使做满一个月,扣压的半个月工资也按每日50元结算,这样合理吗?重点是我工作未满一年 1回答
你好 我想咨询一下 我们自己的公司 自然人独资 营业执照刚下来 可以办理五险一金吗? 1回答
您好,我前段时间受公伤,验残后会有补偿,但我查个人所得税后,发现个人所得税上的工资明显少于实际工资,这会影响社保局的补偿吗? 1回答
你好!我有个关于工作问题咨询下,我本人在一家具企业做家具设计,负责全厂技术资料工作了一年多,把厂里产品资料做的完整了,年前工资还有一个月没发,也通知各岗位人员今年(正月十二)开工日到厂均保留岗位,但我也正月十二开工日到厂报道了,说好过了年宵正式上班,当我今天去企业上班看到我办公电脑及桌上资料没通知过我就已经搬走了,告诉我企业不需要这部门了,请问企业这种做法合理吗? 1回答
律师你好,我现在在一家奶茶店工作,我们这里普遍不签劳动合同。我1月份同老板提出离职,老板以年前年后一个月不能辞职为由,说我不能辞工,我说做到三月中旬。刚刚我就工资结算问题和老板发生争执。1、老板以我年后做不满一个月辞工为由,之前扣押的半个月工资不发放给我。2、我还在职,却不能休假,即便休假也要按请假一样扣日工资。老板说即使做满一个月,扣压的半个月工资也按每日50元结算,这样合理吗? 1回答
你好,我想问下 我是2017年9月8日进的公司,没有签合同直接招聘,工资是微信转帐,当时说三个月后转正买社保,转正完后社保前前后后两个月的社保一直没买结果到今天有个高管就说只能补贴三百元。我不太懂这方面的问题所以请教一下你 1回答
10级 没有合同 补签 1回答
提出辞职但未满一个月,有急事自离了还能拿到工资吗?有上个月一整月的工资,还有这个月8.9天的,还是说会扣掉一部分?心里没底,跪谢!!! 1回答
吕侓师你好!我老婆在2018年2月6日下午15点半左右包装线上上班受伤经医院确诊为右腿小腿鏍旋式骨折,手术后上13孔钢板12颗钢钉,现出院在出租房休养,伤式恢复还好。我找过厂里行政部门,厂里给我的回话是包装线属安全工作没买保险,但承诺前期后期医疗费用厂里出,每月给500钱作为生活补助,前提是必须有医院诊疗休息证明。医院诊疗休息证明为三个月。我想问吕律师像我老婆这种情况我们能答复厂里吗?如不答复能评伤残等级吗?如果不能评伤残等级我们向劳动局起诉有胜算吗?能有多少赔偿金。电话15068096941 1回答
查看更多