首先，需要确认的是，如果工人的雇主已经去世，并且工人工资还未发放的情况下，工人有权要求支付其应得的工资。根据我国相关法律规定，劳动者在工作期间受到伤害或死亡，其家属有权向用人单位请求赔偿。 其次，在这种情况下，工人可以采取以下措施来维护自己的权益。 提交书面申请。向当地劳动监察大队或者人力资源和社会保障局提交书面申请，说明情况并提供相关证据材料。 做好取证工作。收集和保存与案件有关的所有文件和证物，包括但不限于劳动合同、工资条、考勤记录等。 寻求法律援助。如果工人无法自行解决纠纷，可以寻求法律援助，委托律师进行维权。 通过调解方式解决问题。如果双方能够达成一致，可以通过调解的方式解决纠纷，以避免诉讼。 总之，工人在遭遇此类情况时，应当及时采取合法手段保护自己的合法权益，必要时可寻求法律帮助。同时，也要注意保留好相关证据，以便日后申诉时使用。