您好，在我国，员工被公司解除劳动合同后，如果符合国家规定的条件和程序，是可以获得失业保险待遇的。失业保险待遇包括失业救济金、医疗保险等福利。 根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条的规定，失业人员在领取失业保险金期间，应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。 因此，您在离职时可以申请领取失业保险金，并且需要按照规定缴纳基本医疗保险费。同时，如果您不符合失业保险待遇的条件，则可能无法获得失业保险待遇。建议您详细阅读当地的失业保险政策，以便了解具体的享受资格和流程。