首先，您有权要求企业给您补缴养老保险。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位应当为劳动者缴纳养老保险费。如果您在单位工作期间未被依法足额缴纳养老保险费，您可以向劳动保障行政部门投诉或申请劳动仲裁。 其次，关于是否要签订离厂协议的问题，建议您先与企业和人力资源部门沟通协商，了解双方的权利和义务。如果双方能够达成一致意见，可以签订一份书面协议，明确双方的责任和权利。如果没有达成一致意见，您可以考虑通过法律途径解决争议。 最后，对于您提出的要求，如希望获得六万元作为补偿，可能需要具体分析您的具体情况，包括但不限于您是否有其他权益受到损害、是否有合同约定等。建议您寻求专业的法律帮助，以便更好地维护自己的合法权益。