在处理此类案件时，您需要根据具体情况和相关法律规定来确定是否可以签订这样的合同。一般来说，如果合同中明确表示该合同是为了减轻您的责任而签订的，并且其中包含了对您的不利条款，那么这种合同可能不具有法律效力。 首先，要了解工伤认定的标准。根据《工伤保险条例》的规定，工伤认定需要满足以下条件。 在工作时间和工作岗位上受到伤害或发生事故。 工作场所内受到事故伤害或者职业病危害。 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故等。 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故。 其次，如果认为自己没有过错，可以考虑向第三方保险公司索赔。通常情况下，机动车第三者责任险（简称“三者险”）是针对这类事故赔偿的一种方式。如果您认为对方存在过错，也可以要求对方承担责任。 最后，建议您保留好所有证据，包括但不限于交通监控视频、证人证言、医疗记录等。这些证据可以帮助证明自己的无责或少责。同时，也要注意保护自己的权益不受侵犯，必要时寻求专业的法律帮助。 总之，在处理类似纠纷时，应当充分了解法律法规，收集并保存好证据，以维护自身合法权益。