根据《劳动民法典》的规定，劳动者有权获得其劳动报酬的权利。如果公司未能按时支付工资，您可以向当地劳动保障行政部门投诉，要求该公司按照法律规定及时足额支付您所欠的工资。此外，如果您认为公司的行为违反了相关法律法规，还可以考虑通过法律途径解决，如申请仲裁或提起诉讼。同时，建议您与公司进行沟通协商，了解具体情况并寻求解决问题的最佳方案。