您好,我2007年7月11号进入一家模架厂上班,没有签合同,没有交社保!11月换了主管,工作上百般刁难,发三月工资发现少一千元工资,被降工资了,请问,我该怎么做,能争取到什么利益?
2025-07-18 21:14您好,您在工作中遇到的问题需要具体情况具体分析。如果您认为自己受到不公正的待遇,您可以考虑以下几种方式来维护自己的权益。 与雇主协商解决。首先尝试与您的雇主进行沟通,了解情况并寻求解决方案。 寻求第三方帮助。如果双方无法达成一致,可以考虑寻求人力资源和社会保障部门的帮助,或者向劳动争议调解委员会申请调解或仲裁。 向法院提起诉讼。如果以上方法都无法解决问题,您还可以选择通过法律途径来维权。 请注意,在处理此类问题时,应尽量保持冷静和理性,避免采取过激行为导致矛盾升级。同时,建议您保留好相关证据,以便在必要时作为支持材料使用。祝您早日解决问题,实现合法权益。