您好，关于您提到的商场店铺拖欠员工工资的问题，我建议您可以采取以下措施。 联系雇主协商解决。尝试与雇主直接沟通，了解其拖欠工资的原因，并寻求双方达成和解的可能性。 使用劳动仲裁。如果协商未果，可以向当地的劳动争议调解委员会或劳动仲裁机构申请劳动仲裁。在提交仲裁申请时，请务必提供证据证明您的工作时间和工资情况。 向法院提起诉讼。如果以上两种方式都无法解决问题，您也可以考虑向当地人民法院提起民事诉讼。在起诉前，应收集充分的证据，包括但不限于工资条、考勤记录、劳动合同等。 无论采用哪种途径解决问题，都应确保自己的行为符合相关法律法规的规定，避免因不当行为而给自己带来不必要的麻烦。希望这些建议对您有所帮助。