尊敬的客户。 关于您所提到的问题，“威远农行保安员全年无休不准请假是否合法”的讨论中，我们注意到可能存在误解。根据中国劳动法的规定，员工享有合理的休息休假权利，且未经批准不得擅自离开工作岗位。 然而，在实际操作中，某些情况下可能会存在特殊情况需要保安员全年无休的情况，例如大型活动安保、紧急事件处理等。在这些特殊情况下，公司或组织可能有权要求保安员提供服务直至任务完成或其他约定条件满足为止，并在此期间不享受任何休息时间。 但请记住，这种安排必须基于充分的理由和证据，并得到相关法律法规的支持。否则，可能会被视为侵犯员工的合法权益，违反了相关的劳动法规。 希望上述信息对您有所帮助。如果您还有其他疑问，请随时与我们联系。