您的情况可能涉及到工伤赔偿的问题。根据我国相关法律规定，如果工作时受伤且符合认定为工伤的条件，则可以申请工伤认定并获得相应的赔偿。在您提到的情况下，由于是在工作中受伤，并且公司也已经支付了部分医疗费用，您可以考虑向公司或相关部门申请工伤认定。 如果您未能在规定时间内办理备案手续，这通常不会影响工伤认定结果，但可能会对后续的司法程序产生一定的影响。因此，建议尽快联系相关部门了解具体的处理流程和注意事项。 同时，如果您认为公司的行为存在不合理之处，也可以寻求劳动监察部门的帮助进行调解或者提起仲裁。最后，为了维护自己的合法权益，请确保所有的证据材料齐全，以便于在诉讼过程中能够顺利提交证据和证明案件事实。 请注意，以上信息仅供参考，具体法律问题应以专业的法律人士给出的解答为准。