首先，根据我国相关法律法规，劳动者因工作原因致伤或残疾的，应当享受相应的工伤待遇。对于您的情况，您可以通过以下方式来维护自己的权益。 提出工伤认定申请。您可以向当地劳动保障行政部门提出工伤认定申请，证明您或者您的父亲是在工作中受伤的，并且符合工伤条件。 要求进行伤残鉴定。如果经过工伤认定后，您的父亲被确定为工伤，则需要对其进行伤残等级鉴定。鉴定结果将决定是否可以领取到相关的工伤保险待遇。 与用人单位协商解决。如果您认为企业给予的赔偿金额不合理，建议您和用人单位进行协商解决，以达成双方都能接受的解决方案。 向人民法院提起诉讼。如果上述方法都无法解决问题，您可以考虑通过法律途径寻求帮助，比如向人民法院提起诉讼要求获得更多的补偿金。 总之，在处理此类纠纷时，建议您先收集好证据，如医疗记录、工资单等，以便于更好地保护自己的合法权益。同时，也可以寻求专业的法律援助机构的帮助，以确保您的权益得到充分的保护。