假期公司随意剪少算犯法吗? 本人公司本来是有8天假期,后来公司老板把2天假期压着了,出了公司公告说就只能休6天,特殊情况也不能休那两天,等到辞职才不补假期,或发补贴。然而这政策实施了两年左右,就在今年的4月份所有员工都不能得到那两天假期的补贴,假期也不给员工休了,等于取消。有许多员工辞职了才知道取消假期的事情,很多员工存了20多天的假期,相当于有一个月的工资了,公司老板说没有就没有钱打了,也不出公告说这取消那两天的假期的事情,我们作为员工该怎么办,由于现在是淡季,一直叫我们做劳动,我们作为舞蹈演员,每天都不做本职工作,一天到晚搬石头,扛沙子,种花,种树,等等,我们工作地点是山上的,过度的高温

2024-10-15 02:29
1个律师回复
咨询我

关于您提到的问题,我建议您首先与您的雇主进行沟通和协商。您可以尝试了解公司是否真的取消了这些假期,并且是否有任何合理的解释。如果公司的理由不充分或者存在欺诈行为,您可以考虑寻求法律援助,以保护自己的权益。 此外,如果您认为自己受到了不公平待遇,可以向当地的劳动监察部门投诉,他们有权对雇主的行为进行调查并提供相应的帮助。 最后,为了避免类似情况的发生,请确保在签署任何合同之前仔细阅读条款,明确双方的权利和义务。如果有任何疑问或担忧,及时与雇主沟通,以便找到解决方案。

2024-10-15 02:29:05

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 23224今日律师解答 46524

相关推荐
我的公司在我提出请假时没同意;说我就走了就按旷工算,但是我现在回来了,公司说人招好了,也就是说公司辞退了我,那我有没有辞退补偿 1回答
我干了三个月,现在要辞职,公司说不给我工资 1回答
对方欠当事人工资1万元,当事人想要请律师起诉,证据齐全(有工资条,劳动合同,辞职证明)委托意愿强烈,愿意支付相关费用 1回答
耳鸣,15年10月开始,做CT,核磁共振,说是工作引起的 1回答
国家取缔小型钢厂!被解雇!失业!无补偿!工龄四年 1回答
公司4个月没班上,发工资就可以发个泰州基本工资吗?像我们班长职务津贴,工龄工资可以不发吗? 1回答
想坑我血汗钱 通过劳动部门能要回不能不能告倒他,是人捣鬼,不是啥项目部规定 1回答
我家宝宝5岁,在人民广场游玩时攀爬了广场的石围栏,由于石围栏脱落,摔下来后被围栏砸到双脚,左脚骨折。广场方面愿意负担医药费。但宝宝由于双脚受伤及受到惊吓,连续四、五天发烧,且一个月行动不便,需专人看顾。请问:我是否可以要求广场管理处赔偿护理费、营养费及精神损失费? 1回答
我在帮人修东西时受伤了现在在住院,请问房东和装修公司还有小老板有责任给报医疗费吗 1回答
2015年我在山东金矿,玲珑分矿井下作业。把耳朵震坏了。一直到现在都没有拿到赔偿金,律师总是以各种理由拒绝赔偿。我真不知道该怎么办了。 1回答
查看更多