您的情况很复杂，建议您采取以下措施。 与雇主沟通。直接与您的雇主沟通，说明您的情况，并要求立即支付工资。 提供证据。如果您有其他证明材料（如加班记录、工作日志等），可以作为支持您的请求的证据。 联系劳动监察部门。您可以联系当地的劳动监察部门，投诉您的雇主未按时发放工资的行为。 寻求法律援助。如果以上方法都无法解决问题，您可以寻求法律援助，通过法律途径维护自己的合法权益。在进行此类行动时，请确保您了解相关的法律法规和程序，并且遵守相关法律规定。 请注意，上述信息仅供参考，具体情况可能因地区差异而有所不同。在处理任何法律事务前，强烈建议您咨询专业的法律顾问或律师。