一、首先，你可以尝试与老板协商解决。如果双方能够达成一致，那么可以尽快解决问题。 二、其次，如果你认为自己有权获得赔偿金，你可能需要向当地劳动局申请劳动仲裁。在申请过程中，你需要提供证据证明你的工作时间和加班时间，并且要详细记录你们之间的沟通和协商过程。 三、最后，在申请过程中，一定要注意收集相关的证据材料，包括但不限于劳动合同、工资条、考勤表等，以便于你在申请时使用。 以上是针对你的情况提出的建议，但是请注意，这些建议并不适用于所有情况，因此在处理此类问题时，最好还是寻求专业的法律帮助。