您好，根据我国《工伤保险条例》等相关法律法规的规定，您在工作中受伤，并且被认定为工伤，依法应当享受工伤待遇。关于赔偿金额的问题，建议您与您的雇主进行协商解决，或者通过劳动仲裁机构申请劳动争议处理，以维护自己的合法权益。同时，您也可以考虑向当地的社保局咨询具体的标准和程序。