在您的情况下，您可以向当地劳动部门投诉或者申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，员工有权要求用人单位支付工资和加班费等劳动报酬，并且可以要求解除劳动合同并获得经济补偿金。 此外，如果您的丈夫拒绝给您工资，您也可以考虑通过法律途径维护自己的权益。在诉讼过程中，您可以提供证据证明您的工作时间和工作量，并请求法院判决被告按照合同约定或法律规定支付相应的工资。 请注意，在处理此类争议时，请确保收集好相关的证据材料，以便在法庭上充分支持您的主张。同时，建议与对方进行协商解决，以避免纠纷的升级。