我在一家台资上班,我春节需要回去办事,公司不准请假。非让退工我2005年进的厂,请问这样公司算不算开除。

2025-04-19 06:22
1个律师回复
咨询我

根据《中华人民共和国劳动法》的规定,劳动者在法定节假日和休息日依法享受休假的权利。如果您的公司不允许您在春节期间请假,并且要求您离职,那么这可能被视为不尊重员工权益的行为。这种情况下,您可以向当地的人力资源和社会保障部门投诉,以维护自己的合法权益。同时,建议您与公司进行沟通,了解具体情况并寻求解决方案。

2025-04-19 06:22:06

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 23141今日律师解答 45692

相关推荐
我在一个朋友那里上班,我去的时候是他让我去学这个东西的,还给他做采购买东西,给我开了低保工资,我们当时也是说了我在他那里学等以后有机会我也是自己出去要做的大家如果合的来我也是可以跟他一起做的,但是中间就有因为各种原因我们和不到一起去了,我提出了不帮他做了不上班了,他现在说让我签约什么合同保证5年内不做这个我学到的东西,你说这个点这个合同是不是很无理,他这个也是私人做的一点餐饮行业,而且我只是学了一部分我工作中的东西,我为什么现在签这个合同而且就算你去找工作也是进去的时候签撒,谁走了还签什么。我就想咨询一下怎么合理的解决这个问题确实都不容易不想把关系拉到爆……谢谢了希望能给我一个合理的方法 1回答
你好,我想简单的问一下,在工地上因为太阳光照射被钢管砸断两根脚骨其他没有伤害,按法律需要多少赔偿? 1回答
原单位在一家国企子公司。该公司简称A。A是在洛阳设立的分公司,同一园区内,还有其他和A性质一样的公司。因为某些原因,园区内所有入驻公司员工是和洛阳园区签订的合同,但是管理和薪资发放是属于各公司。我于十二月十八号离职。A公司的年终考评是到十一月底。我离职后几天,A公司发放年终奖,并以我离职为由,拒发年终奖。我和园区其他公司沟通了解过,其他公司都是以考评期在职便发放年终奖,只有A公司例外。请问,我可以追回年终奖吗? 1回答
现在公司要和我解除劳动关系!只付2月工资!也没提前1月通知!也不给我年终奖!我该怎么办? 1回答
您好!我在一家工厂上班,辞工到期是这个月20号,昨天因为工作上的事情,和一名老员工我们发生了争吵,厂里为了留住老员工,安抚她的情绪,不分青红皂白就要辞退我,让我今天结工资走人,后面因为我要求厂里给予我辞退的补偿金,厂里怕我上劳动局投诉,就说可以让我上到辞工到期的日子,但是不允许我加班。然后厂里所以的人都加班,只有我一个人不让加班提前让我下班!请问像这样的情况我该如何争取维权???求帮助!谢谢!辛苦了 1回答
为什么我在广西贵港市贵宝鞋厂工作几年了,他们不帮我买保险!我们员工没有工劳,也有苦劳!上面发话下来,只有组长有名下买!员工没有份!这是为什么 1回答
奎屯昆玉钢铁有限公司不缴纳社保违法吗? 招聘时说给缴纳五险,结果入职五年未缴纳,期间公司单方面强调不给交了给钱补助,450元/月,属于公司缴纳部分补给个人了,请问此举是否违法 1回答
公司没活放假15天用年休假调休合法吗 1回答
春节后发年终奖违法吗?要怎么伪权 1回答
公司因所谓的产品质量对我所做的岗位罚款500元这样合法吗 1回答
查看更多