您好。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定。“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。”因此，在您父亲因脑溢血导致昏迷并送往医院治疗期间，若该事故系由雇主造成，则雇主应对您的父亲的人身损害承担全部或部分赔偿责任。 另外，如果您的父亲在工作过程中受伤，并非因其自身原因而致伤，而是因意外事故造成的伤害，例如高空坠落等，那么在这种情况下，雇主可能不承担赔偿责任，因为雇主并非直接侵权者。 综上所述，建议您向相关部门了解相关法律法规和具体案情，以便更好地维护自己的合法权益。希望对您有所帮助。