您的情况可能属于劳动法下的工伤事故。根据《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位应当为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。 对于您的情况，您可以向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定，并在收到认定结果后，根据法律规定申请工伤赔偿。具体赔偿金额需要根据您的实际损失和相关法律法规来确定。 同时，建议您保留好相关的医疗证明、工作证等相关证据，以便于后续维权。如果需要进一步的帮助，请及时联系专业的律师进行咨询和指导。