首先，您需要确认您的工伤是否被正确地认定为工伤，并且是否有足够的证据支持这一认定。如果工伤已经被认定为工伤，那么您可以要求按照法律规定获得相应的赔偿金和补偿金。如果您没有找到相关的工伤认定信息，可以向当地的劳动保障部门进行查询或申请补办相关手续。同时，您可以考虑寻求法律帮助，聘请专业的律师来处理此事，以确保您的合法权益得到保护。在等待结果的过程中，您可以与雇主协商解决，或者通过调解等方式解决纠纷。