根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他权利。 在您的情况下，如果您的工作涉及到与公司或其他员工的互动，您有权要求得到公平对待和尊重。然而，如果您被公司的儿子辱骂，这可能违反了职业道德规范和社会公德，因此可能会被视为侵犯他人尊严的行为。 在大多数国家和地区，这种行为是不道德且非法的，并可能导致法律责任。具体来说，如果老板的儿子对您进行辱骂或歧视性言语，您可能需要考虑采取法律行动来维护自己的权益。 此外，建议您保留所有相关证据，包括录音、视频等，以备将来可能的诉讼。同时，也可以考虑寻求法律援助或者通过调解等方式解决纠纷。 最后，请记住，在任何情况下都要保持冷静和理智，避免激化矛盾，以免造成更大的损失。