尊敬的用户，根据《职业病防治法》第三十六条的规定，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。未依法参加工伤保险的劳动者发生职业病，其医疗和生活保障由该单位承担。您在煤矿工作期间，由于接触粉尘导致的职业病属于法定职业病范畴，因此，您可以向所在煤矿申请劳动能力鉴定，并要求享受相应的待遇。 此外，根据《中华人民共和国社会保险法》第四十一条规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇。 （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为。五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资； （二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作；难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为。五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。 希望我的回答能帮到你，如果有其他问题可以继续问我。