您父亲的情况可能涉及到工伤赔偿的问题。根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律规定，员工因工作原因受到伤害或职业病伤害时，应当享受工伤待遇。 首先，如果您的父亲是在工作中受伤，并且符合工伤认定标准，则可以申请工伤认定和工伤保险待遇。这包括医疗费用、伤残补助金等。具体的赔偿金额需要依据工伤鉴定结果确定。 其次，关于酒后受伤的问题，是否属于醉酒导致的伤害以及是否与工作无关，通常由法院进行审查并作出裁决。如果您认为工头的行为存在不当之处，也可以通过法律途径维权。 最后，在实际操作中，建议寻求专业的法律帮助，以确保权益得到充分保护。同时，注意收集和保存相关的证据材料，如工作证、事故现场照片、治疗记录等，以便于后期诉讼中的举证。