在您提出的问题中，您的公司是否已经支付了您入职以来的工资？如果您尚未获得任何工资，那么您可以考虑以下选项。 联系人力资源部门。首先，尝试与公司的HR部门联系。他们通常会处理此类情况并提供帮助。 书面通知。如果直接沟通无效，可以尝试通过书面形式发送一封正式的信件或电子邮件，说明您的状况和请求。 寻求法律援助。如果您认为自己的权益受到侵犯，可以考虑寻求法律援助。许多地区都有专门的劳动法机构或律师事务所提供免费咨询服务或代理服务。 向当地劳动仲裁委员会申请调解。如果上述方法均无法解决问题，可以考虑向当地的劳动仲裁委员会提起诉讼，以维护您的合法权益。 请注意，在进行任何行动之前，请确保了解所有相关的法律规定，并且充分收集证据来支持您的主张。希望这些建议能对您有所帮助。