根据我国劳动法的相关规定，劳动者在与用人单位签订劳动合同后，有权享受相应的劳动权利和义务。如果您在工作中受到不公正待遇，如被无故辞退或解雇等，可以向当地的劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，以维护自身的合法权益。同时，也可以考虑通过协商解决纠纷，如果双方能够达成一致意见，则无需进行诉讼程序。 请注意，上述信息仅供参考，具体法律适用应根据实际情况和当地法律法规来确定。如果您有具体的案件疑问或者需要专业的法律帮助，建议您咨询专业的律师。